雑学?

新聞メモ。

健康保険や厚生年金の保険料の金額を決める際の算定基準に、

給与の一部として支給された自社製品や、通勤手当(定期代、現物支給の定期券)は該当する。

結婚祝い金は該当しない。

これは知っていたけど、なぜ、通勤手当が該当するかについて:

通勤は労働の一環であるため、労働の対価として考えられるから、というコメント。

該当 or 該当しない、 は労働の対価であるか否かが基準となる。